FOGASA son unas siglas que corresponden al Fondo de Garantía Salarial. Se trata de una entidad de carácter público que sirve como respaldo para las empresas, es decir, es la encargada de pagar a los trabajadores los salarios o las indemnizaciones correspondientes cuando una empresa se encuentra en situación de insolvencia o ha sido declarada en concurso de acreedores.
Recordamos que el concurso de acreedores es un procedimiento judicial al que se llega cuando una empresa o empresario no puede pagar sus deudas, entonces se liquidan sus bienes y se reparten de manera igualitaria entre sus acreedores.
¿Cuándo actua el FOGASA?
Como hemos explicado en artículos anteriores, el trabajador puede reclamar las deudas salariales que ha contraído la empresa con él, sin embargo, si dicha empresa no tiene fondos, no se puede proceder al pago. En este momento, entra en acción el FOGASA.
Ya hemos dicho, de manera genérica, que se encarga de pagar los salarios y las indemnizaciones, pero vamos a concretar un poco más:
- Cuando hablamos de salario, se incluye la remuneración económica que recibe de manera habitual el trabajador y la parte proporcional de las pagas extraordinarias.
- Por otro lado, las indemnizaciones, se incluyen las relativas al despido disciplinario declarado improcedente o nulo, el despido colectivo, la extinción de la relación laboral por voluntad del trabajador o la extinción de un contrato de trabajo con duración concreta o determinada.
Cuánto tiempo tengo para reclamar mi indemnización en el FOGASA
El plazo de reclamación en el FOGASA es el mismo que tenemos para la reclamación de la deuda salarial ante la empresa, 1 año, sin embargo, este plazo empezará a partir de la firma del acta de conciliación o de la resolución judicial. Es decir, antes de acudir al FOGASA debemos llevar a cabo el procedimiento correspondiente con la empresa.
En resumen, el FOGASA es un organismo de carácter público, que se encargará de las deudas salariales y relativas a indemnizaciones de las empresas que han sido declaradas en concurso de acreedores o insolventes. Antes de acudir a este, debemos seguir el procedimiento correspondiente con nuestra empresa, reclamando primeramente la deuda a la misma.
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